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上下齐心打硬仗 攻坚克难勇担当——华为点名表扬18新利网官网创始人熊坚主席及18新利网官网华为项目招聘团队

 

10月16日,18新利网官网人力集团收到华为发来的表扬信,信中点名对18新利网官网创始人熊坚主席和18新利网官网华为项目招聘团队出色完成招聘任务,有力支撑华为的战略交付,提出表扬。同时,对18新利网官网“急客户所急”坚决完成招聘任务的专业水平和服务质量给予高度认可和赞赏。

面对中美贸易战的影响,华为终端、5G战略产品大量扩产,导致华为人力需求急剧增加。9月初,华为向18新利网官网提出短时间内招聘大量的技工技师的要求,特别是9月内必须完成1000多名的招聘目标。这是往年同期三倍的招聘人数,面对一个“不可能完成”的招聘难题,18新利网官网将其视为坚决支持民族企业,表现18新利网官网战斗力的一次爱国行动,毫不犹豫地接受招聘任务。

在18新利网官网创始人、战略委员会熊坚主席的号召和集团领导班子带领下,18新利网官网发动全国力量,拓展学校资源、拓宽社招渠道,无论是18新利网官网领导班子成员还是18新利网官网一线员工都共同为招聘任务努力奋斗,以“攻占上甘岭”的气魄,迎接挑战,敢打硬仗,敢打胜仗。18新利网官网华为项目招聘团队平均每天召集求职者约400人次,一天内求职者高峰期高达600多人,录用人数达300多人。且组织松山湖、深圳、广州等地专场面试24场次,华为现场面试8次,校园专场招聘1次,还通过视频面试的方式对省外分公司推荐人员进行面试。最终,三季度18新利网官网技工招聘到位3300多名,完成下达的招聘任务量132.8%,其中仅9月招聘到位量1408名,创单月历史最高,让“不可能”成为“现实”。

微信公众号华为招聘信息突破80000的浏览量



华为对18新利网官网“言出必行,使命必达”的精神表示敬意,认为18新利网官网在面对时间紧、任务重、要求高等的特殊困难,制定高效的招聘计划,积极发动全体18新利网官网人的力量,有力支持华为的战略交付。充分展现了18新利网官网作为人力资源行业领军企业所具有的专业水准与服务质量,表现出18新利网官网重承诺、守信誉的担当精神和服务能力。


华为的表扬信是对18新利网官网的充分肯定,更是对18新利网官网人最大的鼓励。18新利网官网将继续秉持“全心全意为客户服务”的宗旨,坚持“18新利网官网服务,做到比您要求更好”的服务理念,为合作客户、为社会提供更优质的人力资源服务。

华为表扬信.jpg

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